北京中科医院十四年专注白癜风医学 http://m.39.net/news/ylzx/bjzkhbzy/近年来，我省隆尧县、高碑店市等多地通过强化阵地建设、开设大讲堂等形式，着力构建城市基层*建工作新格局，不断推动基层*建工作整体提升，切实推进*员干部工作能力水平不断提升。他们是怎么做的呢？一起来看看吧！
邢台市隆尧县
着眼提升*员干部工作能力及水平
开设干部教育培训“四大讲堂”
去年以来，隆尧县通过开设科学发展大讲堂、周末讲堂、流动讲堂和网络讲堂“四大讲堂”，让教育培训贴实际接地气，切实推进*员干部工作能力水平不断提升。
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坚持需求导向，搭建科学发展大讲堂
该县坚持缺什么补什么、发展需要什么就培训什么的原则，定期邀请知名专家学者、中央部委和省市有关部门领导为全县*员干部进行专题辅导，并通过开展“走看听学比”等活动，分批次组织**干部到清华大学、浙江大学等高校进行脱产学习，提高*员干部驾驭工作的能力水平。年以来，“科学发展大讲堂”共举办5期，开展“走出去”大型活动5次。
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创新培训模式，搭建周末讲堂
该县组织*员在周末空闲时间接受学习培训。采用“联合式大讲堂”等培训模式，依托县委*校阵地，聘请**领导干部、企业经营管理人才、基层*支部书记以及相关领域的专业技术拔尖人才、劳动模范、青年优秀创业者为客座教师，采取案例教学、现场教学、情景教学和基地教学等方式灵活授课。目前已授课20余次，培训*员干部余人。
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立足岗位实际，搭建流动讲堂
根据“地域相近、规模适度、便于集中”的原则，将课堂设在农村、机关、学校、企业、社区，搭建小规模的流动讲堂。由第一书记、大学生村官、离退休*员干部以及土专家等担任“流动教师”，实行送教上门、巡回授课，打造接地气、合时令、贴实际的流动讲堂。目前，累计举办流动讲堂巡回培训余场，参训人员达万余人次。
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创新技术载体，搭建网络讲堂
积极运用“互联网+”培训模式，通过远程教育、隆尧智慧*建APP、隆尧智慧*建云平台、隆尧*建
